Ressources et Carrières, notre séminaire d’équipe 2026
Vendredi dernier nous avons été heureux de réunir toute l’équipe de nos consultants pour une journée d’échanges et de formation. Cette journée s’est déroulée […]
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4 nouvelles formations sur l’IA dédiées aux professionnels de l’insertion : Public visé : conseiller, chargé de projet et toute personne en charge d’accompagnements socio-professionnelsDates et lieu : 18 […]

Vendredi dernier nous avons été heureux de réunir toute l’équipe de nos consultants pour une journée d’échanges et de formation. C’est dans une ambiance […]

[DuoDay 2024] – 21 novembre 2024 Ressources et Carrières participe à la 7ᵉ édition de DuoDay !Vous êtes en situation de handicap et souhaitez […]

🎉🌟 Nous sommes fiers d’annoncer que Ressources et Carrières a renouvelé sa certification Qualiopi ! 🌟🎉 Chez Ressources et Carrières, nous nous engageons à […]

Depuis l’application de l’avenant N°65 qui étend le référentiel de compétences du conseiller en insertion, et plus particulièrement avec le déploiement du Contrat Engagement […]

Le CEJ (Contrat Engagement Jeune), lancé en 2022, est aujourd’hui pleinement opérationnel dans les Missions Locales. Pourtant, ce dispositif, qui s’inscrit dans une approche […]

Mercredi dernier nous avons été heureux de réunir toute l’équipe de nos consultants pour une journée d’échanges et de formation. C’est dans une ambiance […]

Ressources et Carrières participe à la 6ᵉ édition de DuoDay le 23 novembre 2023.
Vous êtes en situation de handicap et souhaitez découvrir les métiers d’un cabinet RH, n’hésitez pas à postuler à notre offre !

15 mois déjà… Le 1ᵉʳ mars 2022 était lancé le dispositif CEJ ; il a profondément transformé l’offre des missions locales, leur organisation, les profils de postes, les modes de travail.
Aujourd’hui, notre collaboration étroite avec de nombreuses missions locales nous ont permis d’identifier 4 sujets essentiels, dont la prise en compte participe à la réussite de son déploiement sur le terrain : le rôle clé du coordinateur CEJ, la mobilisation de l’Intelligence collective, la compétence en gestion de projet et la prise en compte des tensions.
4 formations clés traitant de ces sujets vous sont désormais ouvertes, en inter-structures et exclusivement pour le réseau national Missions Locales, pour vous permettre de soutenir et d’outiller vos collaborateurs dans cette période de transition.