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Mission Locale – Dispositif CEJ : 4 formations clés pour outiller et réajuster !

15 mois déjà… Le 1ᵉʳ mars 2022 était lancé le dispositif CEJ ; il a profondément transformé l’offre des missions locales, leur organisation, les profils de postes, les modes de travail.

Aujourd’hui, notre collaboration étroite avec de nombreuses missions locales nous ont permis d’identifier 4 sujets essentiels, dont la prise en compte participe à la réussite de son déploiement sur le terrain : le rôle clé du coordinateur CEJ, la mobilisation de l’Intelligence collective, la compétence en gestion de projet et la prise en compte des tensions.

4 formations clés traitant de ces sujets vous sont désormais ouvertes, en inter-structures et exclusivement pour le réseau national Missions Locales, pour vous permettre de soutenir et d’outiller vos collaborateurs dans cette période de transition.

Rentrée de septembre 2023 : 3 formations clés pour développer vos compétences

Face à un environnement mouvant, en transition permanente, 3 compétences clés sont plus que jamais essentielles : savoir mobiliser l’Intelligence collective, savoir piloter efficacement ses projets et savoir anticiper et traiter les tensions pour préserver l’ambiance de travail et soi-même.

Dès septembre prochain, 3 formations clés traitant de ces sujets vous sont désormais proposées en inter-structures, pour vous permettre de soutenir et d’outiller vos collaborateurs.