Bilans de compétences

20 heures de face-à-face avec un consultant expert. Il s’agit pour le bénéficiaire d’analyser ses compétences, ses motivations, ses moteurs et ses freins, pour élaborer un projet professionnel pertinent et réalisable compte tenu du marché de l’emploi visé, ou le cas échéant un projet de formation, dans le cas notamment d’une situation spécifique ou complexe (confrontation à la maladie ou au handicap, obsolescence d’un métier, désinsertion professionnelle, problématiques de fin de carrière…).
C’est pourquoi ce bilan nécessite une phase d’investigation approfondie.

14h de face-à-face avec un consultant expert. Il s’agit pour le bénéficiaire d’analyser ses compétences, ses motivations, ses moteurs et ses freins, pour élaborer un projet professionnel pertinent et réalisable compte tenu du marché de l’emploi visé, ou le cas échéant un projet de formation.

20 heures de face à face pour construire un projet d’évolution professionnelle adapté aux personnes avec des problématiques de santé